Błąd w żądaniu zwrotu zasiłku chorobowego

Sąd Kammarrätten: błąd w odzyskaniu renty długoterminowej po niewielkim wzroście dochodu

Kammarrätten uznał, że Försäkringskassan (Szwedzki Urząd Ubezpieczeń Społecznych) popełnił błąd, żądając zwrotu długoterminowej renty po niewielkim wzroście dochodu beneficjentki, ponieważ stosowane przy tym kalkulacje są zbyt niepewne. Kobieta należąca do związku IF Metall uległa urazowi w pracy w latach dziewięćdziesiątych i wówczas otrzymała zasiłek wyrównawczy za utratę dochodu związaną ze zmianą zatrudnienia. Po niewielkiej podwyżce wynagrodzenia latem pewnego roku początkowo nie zgłosiła nowego dochodu, gdyż porozumienie płacowe nie było jeszcze sfinalizowane.

Nowe dane: rekordowa liczba chorób zawodowych związanych z nadmierną pracą

Zgłoszenia chorób zawodowych powiązanych z wysokim obciążeniem pracą i szybkim tempem wykonywania obowiązków znacznie wzrosły i osiągnęły najwyższy poziom od dwóch dekad.

Czy w ogóle da się ocenić strategię?

Rządowa nowa strategia dotycząca warunków pracy obfituje w wielkie słowa takie jak zdrowie, dobrostan i rozwój, ale brakuje w niej mierzalnych celów i terminów na przeprowadzenie ewaluacji — pisze Mattias Lahti Davidsson.

Najnowsze informacje o warunkach pracy

– Walka o dobre warunki pracy w Służbie Więziennej

– Ponad jedna osoba na dziesięć zagrożona wypaleniem zawodowym — naukowcy pokładają nadzieję w modelu „sygnalizacji świetlnej”

– Związek budowlany: fałszywi przedstawiciele ochrony dają oświadczenia przy ubieganiu się o pozwolenia na azbest

– TCO: mobbing i przemoc mają zniknąć — ale bez nowych ustaw

Szwecja ma zastosować konwencję MOP przeciwko przemocy i molestowaniu w miejscu pracy

Jednak ocenia się, że nie są potrzebne zmiany legislacyjne. TCO uważa jednak, że rząd może zrobić więcej i ostrzega przed rosnącą liczbą przypadków przemocy i molestowania ze strony osób trzecich.

Inspekcja pracy dostanie więcej obowiązków, ale bez dodatkowych pieniędzy

Arbetsmiljöverket (Szwedzki Urząd ds. Warunków Pracy) ma przejąć odpowiedzialność za współpracę między urzędami. LO domaga się mandatu, zasobów i uprawnień niezbędnych do wykonania tego zadania, podczas gdy Svenskt Näringsliv uważa, że funkcja koordynacyjna powinna była zostać umieszczona w administracji rządowej.

LO: politycy muszą brać odpowiedzialność, by wszyscy uwzględniali warunki pracy

LO apeluje, aby urzędy w większym stopniu rozważały konsekwencje swoich decyzji dla pracowników na pierwszej linii. Związek proponuje również wprowadzenie kar administracyjnych powiązanych z psychospołecznym obciążeniem pracą (OSA).

Arbetsmiljöverket ponownie krytykuje pogotowie ratunkowe Regionu Gävleborg

Inspekcja krytykuje po raz drugi w krótkim czasie prehospitalne świadczenia zdrowotne w Regionie Gävleborg. Kierownik działalności twierdzi jednak, że region już spełnia wymagania.

Arbetsmiljöverket przygotowuje się do szerszego zakresu zadań

Nowa rządowa strategia dotycząca warunków pracy ma wkrótce zostać przedstawiona. Sztuczna inteligencja, transformacja klimatyczna i współpraca międzynarodowa wskazywane są jako kluczowe zagadnienia przyszłości rynku pracy. Arbetsmiljöverket chce również wzmocnić model trójstronny.

Laureatka nagrody: „Interesuje mnie, co sprawia, że ludzie dobrze się czują w pracy”

Profesor KTH Andrea Eriksson otrzymała nagrodę Levi za badania nad warunkami pracy związane z zrównoważonym przywództwem i technologiami, które mogą tworzyć radość z pracy.

Koszty związków zawodowych związane z regionalnymi przedstawicielami ochrony rosną

Dotacja państwowa na regionalnych przedstawicieli ochrony kurczy się po uwzględnieniu inflacji. Co roku związki muszą dopłacać więcej pieniędzy. TCO ostrzega, że zubożenie dotacji zagraża całemu systemowi.

Luki w przepisach umożliwiały firmom oszustwa przy zgłaszaniu prac z azbestem

Przez wiele lat można było manipulować zgłoszeniami dotyczącymi prac związanych z azbestem, ponieważ system Arbetsmiljöverket był niewystarczający. Firmy unikały kontroli, zgłaszając prace z opóźnieniem. Dopiero niedawno załatano tę lukę.

Wypłaty z tytułu odszkodowań za urazy w pracy drastycznie zmalały

Od końca ubiegłego stulecia liczba osób otrzymujących rentę z tytułu urazu w pracy zmniejszyła się o znaczący odsetek, wynika ze studium Försäkringskassan.

Przedstawiciel ochrony: poważne braki w SOS Alarm mogą zagrażać personelem

Personel medyczny w transporcie sanitarnym doświadcza czasem krytycznych niedoskonałości w warunkach pracy. W większości regionów nie mają dostępu do raportów o zdarzeniach niepożądanych i do dokumentacji pacjentów, co może stwarzać zagrożenie dla życia podczas wyjazdów ratunkowych.